Как пандемията промени социалния договор

Цялата тази криза с вируса предизвика света с въпроса за социалния договор.

Класната стая на бъдещето и възрастта на университетите, предизвикателствата в образованието, липсата на Wi-Fi и инфраструктура подчертаха разликата между бедни и богати не само в развиващите се страни, но и в развитите.

Социалният договор и работата.

Очаквам да навлезем в нов период, в който социалният договор ще бъде повече за пълната заетост и участието на хората на пазара на труда.

Да обърнем внимание обаче на възстановяването.

Има редица индустрии – сега говорите за отчетите на технологичните компании, които се справят много добре. Технологичният сектор.

Няма спор, че биотехнологиите, медицата и здравеопазването, батериите, изкуственият интелект – всички тези сектори се ускоряват в резултат на Covid.

Донякъде тези работни места и този отпечатък стават по-силни.

Това е един елемент на икономиката, който се справя.

Другият – производството се държи.

Вероятно знаете, че китайското правителство предпазливо каза на хората за Китайската нова година, че няма да пътуват.

Обикновено затварят производството за 3 седмици за Китайската нова година. Но тази година ще работят.

Хората ще продължат да работят, за да поддържат производството.

Но производствените данни също останаха стабилни в Европа и САЩ.

Секторът на услугите и работните места, свързани с него тревожат и трябва да ги следим.

Тревожи ни това, което наричаме „икономически белези“. Това ще е вторичен фактор, който ще трябва да проучваме заради вируса.