Светът е бизнес

Всеки делник от 20:30 часа
Водещ: Ивайло Лаков

Лихвената политика на ЕЦБ може да повлияе, но няма да реши проблемите на бизнеса в ЕС

Васил Велев, председател на УС на Асоциацията на индустриалния капитал, в "Светът е бизнес" 01.05.2024 г.

21:00 | 1 май 2024
Обновен: 21:31 | 1 май 2024
Автор: Георги Месробович

Лихвите в САЩ са по-високи от тези в еврозоната, а в същото време европейските бизнеси  от тежката индустрия напускат ЕС и заминават за северноамериканската страна, където са по-високи лихвените проценти. Лихвената политика може да окаже влияние, но в случая има фундаментално сбъркани други дадености, които карат европейският бизнес да напускат ЕС. Свръх регулациите, скъпата енергия и липсата на човешки ресурс са причините за лошото състояние на европейската икономика, това коментира Васил Велев, председател на УС на Асоциацията на индустриалния капитал, в предаването "Светът е бизнес" с водещ Ивайло Лаков.

Европейската икономика не се справя добре, като се предвижда ръст за годината от около 0,5%, на фона на световната икономика, която расте с 3%, каза Велев. Предишните две години бяха добри за България на този фон, като индустрията е избутала ръстовете на икономиката и е позволила ръстът на доходите, на който бяхме свидетели. С тези тенденции страната ни скъси разстоянието между средноевропейският стандарт, като в момента сме на 64% паритет на покупателната способност.

Достигането на 70% ППС се смята като повратната точка, в която миграционните тенденции се обръщат. Приближаването на този праг бе потвърден от данните за миналата година, когато с 41 000 души повече са дошли в страната, спрямо напусналите. Ако тази тенденция се запази това ще е добра новина за България.

Възстановяването на веригите на доставки и войната в Украйна са дали на българската индустрия конкурентно предимство, предимно в сектор енергетика, отбрана и преработващата индустрия. Компаниите отбелязаха големи ръстове, но сега изглежда пикът е минал, като компании в преработващата промишленост отбелязват над 20% спадове на годишна база.

С нарастващите очаквания, че ще станем свидетели на лихвени намаления от страна на ЕЦБ преди подобни действия от Фед, гостът смята, че лихвените политики могат да окажат влияние на икономиките, но те не са решаващи за просперитета.

„Лихвите в САЩ са по-високи от тези в еврозоната, а в същото време европейските бизнеси  от тежката индустрия напускат ЕС и заминават за САЩ, където са по-високи лихвите. Лихвената политика може да окаже влияние, но в случая има фундаментално сбъркани други дадености, които карат европейският бизнес да напускат ЕС. Няма как когато природният газ е 4-5 пъти по-скъп в Европа, от САЩ и когато има регулации, които затрупват компаниите, Зелената сделка, която очевидно е сбъркана карат европейския бизнес да бяга от Европа. Тук лихвената политика на ЕЦБ няма как да ги спре. Към скъпата енергия и многото регулации добавяме недостига на човешки ресурси с този проблем Европа продължава да не може да се справи.“

Свръх регулациите, скъпата енергия и липсата на човешки ресурс са причините за лошото състояние на европейската икономика. Гостът обясни, че останалите глобални играчи, които са изоставали преди години от ЕС в много показатели, сега изпреварват съюза в образованието и квалифицираните кадри. В България има и твърде голяма административна тежест при привличането на трудоспособни, квалифицирани и желаещи да работят мигранти.

Процесът по привличането на подобни кадри от чужбина отнема 6 месеца административни пречки и допълнителни разходи на бизнесите. Гостът обясни, че в предприятията в холдинга, който управлява привличат кадри от различни страни като: Узбекистан, Киргистан, Непал и Бангладеш. Парадоксално е, че в огромна страна със стратегическо значение като Бангладеш липсва български консул, който е нужен за обработката на документи.

„Такива тези, че трябва да осигурим добри условия да се върнат българите – да това е безспорно, но трябва да осигурим човешки ресурси такъв, какъвто е нужнен на предприятията с такава квалификация.“

Засилена дигитализация, автоматизация и производството с по-висока добавена стойност до известна степен компенсират липсата на кадри у нас, но в страните от Западна Европа, които по-напред по тези показатели също страдат от недостиг на човешки ресурс. Няма как пречките в ЕС да не се отразят и тук, както пряко така и косвено, тъй като близо 70% от износа на България е за други страни-членки.

Целия коментар гледайте във видеото.

Всички гости на предаването "Светът е бизнес" може да гледате тук.