Асоциацията на специалистите по устойчивост обяви своята пътна карта за утвърждаване на професиите по устойчивост и включването им в Националния класификатор на професиите и длъжностите в България. В много голяма степен българският пазар е готов за въвеждане на европейската директива тъй като и до момента бизнеса отчита своята устойчивост въз основа на международни стандарти, които се прилагат в зависимост от индустриите. Тези бизнеси, които първо ще бъдат задължени да въведат тази директива – са готови, защото вече го правят доброволно. Това коментира адв. Десислава Белева, член на Асоциацията на специалистите по устойчивост, в предаването „В развитие“ с водещ Вероника Денизова.
От години термина „устойчивост“ навлиза динамично в комуникацията в сферата на бизнеса и специалистите вече работят в предприятията. Темата е ширикообхватна и затова се нуждае от рамка така че да могат самите специалисти да се ориентират до къде стигат техните функции и от друга страна работодателите да могат ги припознаят като полезни експерти.
Професията специалист по устойчивост не е просто един ПР експерт или човек, който е свързан с връзките с обществеността. Това е човекът, който обединява всички тези роли така че да помага на компанията да покрие критериите за устойчивост, които вече се налагат на световен мащаб.
„Специалистите по устойчивост ще бъдат хората, които ще консултират бизнеса в посока към това те да постигнат тези критерии.“, посочи Белева.
Специалистите в тази сфера ще бъдат разделени на четири нива. На първо място е координаторът по устойчивост, след него е специалиста по устойчивост, който трябва да е тесен експерт по дадена тема.
„Всяка една индустрия има нужда от експертиза така че да знае какви критерии трябва да покрива“, допълни Белева. На трето място е мениджърът по устойчивост, който трябва да бъде част от борда на директорите на предприятието и ще е човекът, който залага стратегии и оценява рисковете. На последно място са одиторите по устойчивост, които са предвидени в новата директива на ЕС.
Политиката на ЕС е да започне въвеждането от големите компании, така че те постепенно чрез веригата за доставки да достигнат и до най-малките предприятия. Най-вероятно въвеждането на такъв вид специалисти в малките предприятие ще бъде доброволно на този етап.
Целта на създаването на пътната карта е специалистите да знаят какви са административните процеси свързани с утвърждаване на професията, която трябва беше тя да бъде записана в Националния класификатор на професиите и длъжностите в България. Води се активна работа, за да се постави началото на един диалог и идеята е професията на специалистите по устойчивост да бъдат част от класификатора от началото на следващата година, коментира Белева.
Целия разговор вижте във видеото.
Всички гости на предаването „В развитие“ можете да видите тук.